Junior Avtalssäljare

Avtalssäljare/innesäljare - Fixed Term

Är du en junior inom branschen som brinner för försäljning och njuter av att bygga och förvalta affärsrelationer samtidigt som du strävar efter att nå och överträffa försäljningsmål? Jobba med oss inom ASSA Entrance Systems Sweden AB, som avtalssäljare och njut av en samarbetskultur som ger dig möjligheten att bygga en karriär du kan vara stolt över.

Denna roll är baserad i Järfälla och är en tidsbegränsad tjänst med möjlighet till förlängning.

Vad du kommer att göra som vår Avtalssäljare

Som Avtalssäljare kommer du att vara en nyckelfaktor i att säkerställa att våra kunder har rätt avtal samtidigt som du driver tillväxt inom vår avtalsportfölj. Du kommer att ha möjlighet att proaktivt identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter genom telefonkontakter. Du kommer också att:

• Utveckla och underhålla avtalsportföljen samt relationer med nya och befintliga kunder, inklusive omförhandling av avtal och uppföljning av marginaler på större avtal.
• Proaktivt identifiera projekt och affärsmöjligheter, samt säkerställa disciplin och standard i försäljningsarbetet för att uppfylla försäljningsmål.
• Ansvara för ordertagning och dokumenthantering, samtidigt som du planerar för tillväxt och kundnöjdhet tillsammans med leveransorganisationen.
• Genomföra kontinuerlig kartläggning av konkurrenter och marknadsuppdateringar, samt hantera kundfrågor för att bibehålla goda relationer och kundnöjdhet.

Färdigheterna och erfarenheten du behöver

För att vara framgångsrik i denna roll behöver du:

• Har 1–2 års erfarenhet av säljarbete eller telemarknadsföring/telefonförsäljning.
• Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.
• Har goda kunskaper i Microsoft Excel.
• Har intresse för försäljning

Som person så ser vi att du är mål- och resultatinriktad, strukturerad med god administrativ och kommunikativ förmåga. Vi ser gärna att du är en teamspelare med förmåga att samarbeta över avdelningar.

Vi erbjuder

Vi brinner för att erbjuda fantastiska möjligheter och förmåner, så att du kan fortsätta och utveckla en livslång karriär hos oss – här är vad vi har att erbjuda:

• Möjligheter till lärande och karriärutveckling, oavsett om det handlar om online-utbildning, ledarträning eller att förbättra dina färdigheter.
• Kollektivavtal
• Bonus

Vi granskar ansökningar regelbundet, så vänta inte

Vi bygger mångsidiga och inkluderande team och uppmanar ansökningar från alla som kan se sig själva arbeta med oss. Sista ansökningsdatum för rollen är 31st of May.

För att säkerställa att din personliga information är säker, tittar vi inte på några ansökningar som skickas via e-post eller post. Om du har några frågor om rollen eller processen, skicka ett e-postmeddelande till Khalil Kabakibi, Talent Acquisition Business Partner, på Khalil.kabakibi@assaabloy.com.

Låt oss tillsammans skapa en tryggare och mer öppen värld!

För att få reda på mer om oss, besök www.assaabloy.com.

We are the ASSA ABLOY Group
Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 61,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access.

As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.

As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.