Acheteuse-eur stratégique
Date: 17 juin 2026
Lieu: Longué Jumelles, FR, 49160 Sainte Savine, FR, 10300 Irun, SS, ES, 20305
Entreprise: ASSA ABLOY

Vous ferez partie de l’équipe Achats d’Europe du Sud, une structure matricielle couvrantles achats au Portugal, en Espagne, en France et en Italie, en coordination avec les Category Managers EMEIA.
Vous travaillerez en collaboration avec les acheteurs des autres pays d’Europe du Sud à la définition et à la mise en œuvre des stratégies d’achat pour les catégories assignées, ainsi que sur des projets/besoins locaux de TESA dans le domaine des Achats.
Le tout dans le respect des standards et des objectifs d’ASSA ABLOY.
Que feriez-vous en tant que Acheteuse.eur ?
- Piloter les activités nécessaires à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie d’achat des catégories attribuées, afin d’atteindre les objectifs économiques et de développement de chaque catégorie
- Sélection et développement des fournisseurs
- Négociation des accords avec les fournisseurs et déploiement des documents cadres (procédures, contrats, etc.)
- Assumer le rôle de chef de projet lors des processus de resourcing, en collaboration avec le Marketing, le Commercial, la R&D, la Production, la Logistique, la Qualité et les autres fonctions concernées
- Participer au processus de développement de nouveaux produits en sélectionnant les fournisseurs appropriés
- Collaborer avec la Logistique et la Qualité à l’élimination des inefficacités de la chaîne d’approvisionnement
- Anticiper et résoudre les problématiques liées au marché, aux produits, à la qualité et aux délais
- Agir, si nécessaire, en tant que référent pour les outils Achats (documentation, systèmes informatiques, ERP)
Compétences et expérience dont vous aurez besoin
- Diplôme d’ingénieur et/ou master avec spécialisation en achats, supply chain ou domaine connexe
- Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit. Une deuxième langue est un plus (espagnol, portugais ou italien)
- Bonne connaissance des processus d’achats et de la gestion de la chaîne d’approvisionnement. Maîtrise du pack Microsoft Office et d’un ERP
- Bonnes connaissances des procédés de fabrication et de traitement de surface
- Excellentes compétences en négociation, communication et relations interpersonnelles
- Capacité à travailler efficacement de manière autonome et en équipe, localement et/ou dans un environnement international
- Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes, avec un sens pratique, de la rigueur et un fort souci de l’excellence opérationnelle
- Capacité à évoluer dans des environnements dynamiques et peu structurés, avec résilience et agilité face à la complexité
- Haut niveau d’intégrité et de professionnalisme
- Expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire au sein d’un département Achats dans le secteur industriel
Localisations idéales :
Longué-Jumelles (49), Ste. Savine (10)
Possible de travailler depuis notre usine d’Espagne (Irun /Pays Basque) (ouvert à frontaliers).
Déplacements réguliers entre les différents sites.
Nous sommes le groupe ASSA ABLOY
Nos collaborateurs ont fait de nous le leader mondial des solutions d’accès. En retour, nous leur ouvrons des portes partout où ils se rendent. Forts de près de 63 000 collègues dans plus de 70 pays différents, nous aidons des milliards de personnes à découvrir un monde plus ouvert. Nos innovations rendent toutes sortes d’espaces – physiques et virtuels – plus sûrs, plus sécurisés et plus faciles d’accès.
En tant qu’employeur, nous valorisons les résultats, pas les titres ni les antécédents. Nous valorisons les résultats et non pas les titres ou les origines. Nous donnons à nos employés les moyens de bâtir leur carrière autour de leurs aspirations et de nos ambitions, en les soutenant avec des commentaires réguliers, des formations et des opportunités de développement. Nos collègues réfléchissent aux domaines où ils peuvent avoir le plus d’impact et nous les encourageons à accroître leur rôle au niveau local, régional ou même international.
Alors que nous continuons de recruter de nouveaux collaborateurs, il est important pour nous d’avoir des équipes diverses et inclusives, et nous apprécions les individus aux perspectives et expériences différentes.