Field Service Engineer

Field Service Engineer

Ben jij technisch onderlegd en heb je affiniteit met de zorgsector? Wil je deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor het bevorderen van zelfstandigheid bij ouderen en chronisch zieken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor de regio Eindhoven zoeken we een Field Service Engineer en maak je deel uit van een team van 20 collega’s, die bij onze cliënten producten en diensten installeren. Denk hierbij aan oplossingen voor toegang tot de woning en personenalarmeringen. FocusCura helpt mensen langer zelfstandig te blijven en daarmee zelf de regie te houden. Dat doen we door het ontwikkelen van zorginnovaties. Slimme producten en diensten, waarmee iedereen de zorg kan blijven krijgen die hij of zij nodig heeft.  Geniet je van een samenwerkingscultuur die je in staat stelt een carrière op te bouwen waar je trots op kunt zijn?

Wat ga je doen als onze Field Service Engineer

Je bent onder meer verantwoordelijk voor het ophalen en/of plaatsen van toepassingen en installeren van technische apparatuur bij ouderen en gehandicapten thuis.

Je houd tevens bezig met

• Het plaatsen van personenalarmeringen en sleutelkluizen
• Belangrijk is dat je persoonlijke aandacht voor de client hebt
• Naast installatie bestaat het werk namelijk ook uit het op een rustige, geduldige en respectvolle manier instructie geven aan de hulpbehoevenden die de apparatuur gaan gebruiken  

De vaardigheden die je nodig hebt

Wij zijn op zoek naar iemand die

• MBO+ werk- en denkniveau heeft
• Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden en je hebt affiniteit met onze doelgroep
• Een technische / ICT opleiding een duidelijke pré
• Je bent integer, betrouwbaar en kunt goed zelfstandig werken en je bent in het bezit van rijbewijs B
• Je hebt ruime inhoudelijke kennis van iPad’s, WIFI en internetaansluitingen en ervaring met het aansluiten van modems/routers op een particulier network, je bent bereid om af en toe ’s avonds of in het weekend storingsopvolging te verrichten
   

Wat wij bieden

Goede kansen en doorgroeimogelijkheden en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zodat je een langdurige carrière bij ons kunt opbouwen: - dit is wat we te bieden hebben                                                                                                                                                              

• Mogelijkheden voor leren en loopbaanontwikkeling, of het nu gaat om online leren, of het verbeteren van uw vaardigheden
• Wij bieden je de kans om zinvol werk te verrichten binnen een prettige, informele en uitdagende werkomgeving met voldoende ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling (en vanzelfsprekend bijbehorend budget)
• Uiteraard krijg je eigen volledig ingerichte service bus met de juiste apparatuur om mee te werken
• De eerste periode krijg je een uitgebreid inwerktraject aangeboden. Daarna mag je zelfstandig aan de slag.
• Bij FocusCura werken we met in-night delivery, dit betekent dat 's nachts je auto aangevuld wordt met de materialen die je de volgende dag nodig hebt
• Met enige regelmaat zal je nog wel naar Ede komen voor o.a. training en opleiding
• De centrale planning van de afspraken vindt ook plaats vanuit deze locatie
• We bieden een mooi salaris met gezellige maandmeetings en aandacht voor zowel sportieve als social events (bijvoorbeeld met Kerst en Sinterklaas).
• Bij een fulltime dienstverband (40 uur) bieden we 26 vakantiedagen

We reageren zeer snel, dus wacht niet langer

We bouwen aan teams met diversiteit en inclusiviteit en moedigen iedereen aan die zichzelf ziet werken bij ons, te reageren. Laat je profiel achter en reageer niet later dan 30 Mei 2024

Om er zeker van te zijn dat je privacy is gewaarborgd, vragen we je via onze website of social mediakanaal te reageren. Indien je vragen hebt over de positie of de procedure, stuur een e-mail naar Nisrine Ben Azzouz:  nisrine.benazzouz@assaabloy.com

Let’s create a safer more open world – together!

Wil je meer van ons weten, bezoek dan www.focuscura.com / www.assaabloy.com

We are the ASSA ABLOY Group
Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 61,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access.

As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.

As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.