Implementation Consultant

Implementation Consultant

Nu søger vi efter en engageret Implementeringskonsulent til implementering af velfærdsteknologiske løsninger af IntelligentCARE i hele Danmark. 

I denne rolle vil du arbejde med komplette, innovative løsninger der skaber et trygt arbejdsmiljø og forbedrer arbejdsgange for personalet – samtidig med at den øger livskvaliteten for borgere over hele landet.

Læs mere om vores implementeringsforløb her:  https://intelligentcare.com/fokus-paa-implementering-vi-taler-samme-sprog/                                  

Bliv en del af vores team i Korsør, Danmark, og oplev en samarbejdskultur der giver dig mulighed for at opbygge en karriere, du kan være stolt af.

Hvad er dine ansvarsområder som vores Implementeringskonsulent.

Som implementeringskonsulent bliver du en central del af vores implementeringsteam, hvor du – i samarbejde med vores tekniske projektleder – driver implementeringsprojekter fra start til slut. Du sikrer, at brugerne bliver klædt fagligt og praktisk på gennem workshops, undervisning og tæt opfølgning.

En vigtig del af din rolle er at bevare relationen til brugerne efter projektets afslutning. Vi er stolte af, at samarbejdet ikke stopper, når systemet er sat i drift – og du bliver en nøgleperson i at sikre fortsat udvikling, forståelse og ejerskab hos personalet.

Du får base på vores kontor i Korsør sammen med kolleger i salgs- og implementeringsteamet. Vores tekniske afdeling sidder i Aarhus, og du vil have tæt samarbejde med dem. Du må forvente en del kørsel forbundet med workshops og implementering rundt i landet.

Udover dette:

• Være primær kontaktperson og bindeled mellem brugerne og IntelligentCARE, sikre brugerinddragelse og formidle deres behov internt.

• Lede projekterne fra start til slut i tæt samarbejde med den tekniske projektleder.

• Planlægge, facilitere og gennemføre implementeringsforløb i hele landet.

• Afholde undervisning, workshops, webinarer og ERFA-møder for at sikre høj faglig og praktisk forståelse hos brugerne.

• Følge op efter implementering, sikre fortsat udvikling og vedligeholde det løbende samarbejde.

Færdighederne og erfaringen, du har brug for
Vi søger en kandidat, der har:

• En sundhedsfaglig uddannelse eller erfaring.

• Godt overblik og gode samarbejdsevner, er selvstændig både i planlægning og udførsel af opgaver.

• Et oprigtigt interesse for at hjælpe mennesker.

• Alm. kørekort – vi sørger for firmabil til dig.

Som vores implementeringskonsulent ser vi, at stærke kommunikative evner og evnen til at forklare komplekse koncepter på en forståelig måde er afgørende. Du skal være udadvendt, tillidsskabende og servicemindet, og samtidig have empati og evnen til at sætte dig ind i brugerens perspektiv for at skabe en tryg og brugerorienteret oplevelse. Rollen kræver, at du trives med stor selvstændighed og planlægningsansvar, arbejder struktureret og formår at skabe overblik i komplekse forløb. Problemløsning og tålmodighed er nødvendigt, da uforudsete udfordringer kan opstå, og det er vigtigt at håndtere dem roligt og effektivt. Du skal være vant til at arbejde løsningsorienteret, mødestabilt og ansvarsfuldt, og samtidig have gode projektstyrings- og samarbejdsevner, så deadlines overholdes, og samarbejdet med både interne og eksterne teams forløber gnidningsfrit. I en branche, hvor kundebehov og systemkrav hurtigt kan ændre sig, er tilpasningsevne også en vigtig forudsætning for succes i rollen.

Vi tilbyder

Vi er dedikerede til at tilbyde dig de bedste arbejdsbetingelser og fordele, så du kan fortsætte med at udvikle og opbygge en langvarig karriere hos os. Her er, hvad vi kan tilbyde: 

• Muligheder for læring og karriereudvikling, hvad enten det er online-undervisning, ledertræning eller styrkelse af dine færdigheder.

• En grundig onboarding sammen med implementeringschef Christie Moestrup.

• Et stærkt fagligt miljø og et team, der brænder for at skabe reel værdi i velfærdssektoren.

• Frihed under ansvar med fleksibel planlægning af din arbejdsuge.

• Firmabil, pc og telefon.

• Pensionsordning og sundhedsforsikring.

• Sociale arrangementer på tværs af organisationen, hvor relationer og trivsel vægtes højt.

Vi gennemgår ansøgninger regelmæssigt, så vent ikke

Vi opbygger alsidige og inkluderende teams og opfordrer til ansøgninger fra alle, der kan forestille sig at arbejde sammen med os. Udvalget sker løbende og derfor lukker vi for ansøgninger, når vi har fundet den helt rigtige profil.

For at sikre, at dine personlige oplysninger er sikre, ser vi ikke på ansøgninger, der sendes via e-mail eller post. Hvis du har spørgsmål om rollen eller processen, bedes du sende en e-mail til Mona Yusefi, Talent Acquisition Business Partner, på mona.yusefi@assaabloy.com eller Christie Moestrup, Implementeringschef, på 0045 53 57 25 65.

Lad os sammen skabe en tryggere og mere åben verden!

For at få mere at vide om ASSA ABLOY, besøg www.assaabloy.com

For at få mere at vide om IntelligentCARE, besøg www.intelligentcare.com

We are the ASSA ABLOY Group
Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 63,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access. 

As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.

As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.